L’Inail ha prorogato fino al 28 febbraio il termine per la per la presentazione della richiesta di riduzione del tasso medio di “tariffa INAIL”, destinato alle aziende che si sono segnalate e che hanno effettuato ogni intervento necessario per la sicurezza del posto di lavoro, e per la salute dei lavoratori. Richiesta di riduzione del tasso segnalata sul post di questo blog I Lavoratori del 2010 lo scorso del 21 gennaio.
Ricordiamo citando lo stesso nostro post che "L’Inail prevede incentivi per aziende fino a 500 lavoratori che hanno attuato interventi nel campo della prevenzione degli infortuni. Incentivi per corretti adempimenti sicurezza sul lavoro, corretta formazione del personale sulla sicurezza sul lavoro, aggiornamento RSPP datore di lavoro, aggiornamento primo soccorso, insomma tutte le disposizioni in materia di prevenzione infortuni e di igiene nei luoghi di lavoro previste dal D.lgs 81/08".
Riproponiamo il modulo di domanda incentivi tasso medio (formato PDf) Inail pubblicato sul sito dell'istituto.
giovedì 27 gennaio 2011
lunedì 24 gennaio 2011
Sicurezza sul lavoro, dall'INAIL 750 milioni entro il 2013
750 milioni di euro, questa l'entità del finanziamento totale che Inail ha comunicato di voler erogare entro il 2013 alle aziende per la sicurezza sul lavoro. Altri bandi ci saranno, altre gare per mettere la propria azienda in regola con quanto previsto dal Testo unico sulla sicurezza sul lavoro, per creare programmi di formazione sicurezza sul lavoro, messa a norma di impianti e personale.
I bandi di gara analoghi a quello del famoso Click Day in cui l’istituto previdenziale aveva emesso 60 milioni di euro. "Entro il 2013, il budget che potremo mettere a disposizione verrà incrementato fino a circa 750 milioni e sono certo che, grazie anche agli sforzi comuni che sapremo sviluppare, potremo dare un'ulteriore accelerazione al miglioramento dell'andamento infortunistico in Italia e alla diffusione nel Paese di un'autentica cultura della prevenzione" - ha comunicato Sartori, Presidente INAIL.
Ricordiamo che durante l'ultimo ci furono lamentele e discussioni per black out della connessione dovuto a un sovraffollamento dei contatti. "L'INAIL riconosce alcuni disagi tecnici manifestati" - ha continuato Sartori - "garantisco però il nostro impegno totale per fare in modo che i problemi segnalati non si verifichino più".
La notizia "Sartori: con il Click day abbiamo restituito realmente e in fretta risorse alle imprese" è pubblicata sul sito Inail.
I bandi di gara analoghi a quello del famoso Click Day in cui l’istituto previdenziale aveva emesso 60 milioni di euro. "Entro il 2013, il budget che potremo mettere a disposizione verrà incrementato fino a circa 750 milioni e sono certo che, grazie anche agli sforzi comuni che sapremo sviluppare, potremo dare un'ulteriore accelerazione al miglioramento dell'andamento infortunistico in Italia e alla diffusione nel Paese di un'autentica cultura della prevenzione" - ha comunicato Sartori, Presidente INAIL.
Ricordiamo che durante l'ultimo ci furono lamentele e discussioni per black out della connessione dovuto a un sovraffollamento dei contatti. "L'INAIL riconosce alcuni disagi tecnici manifestati" - ha continuato Sartori - "garantisco però il nostro impegno totale per fare in modo che i problemi segnalati non si verifichino più".
La notizia "Sartori: con il Click day abbiamo restituito realmente e in fretta risorse alle imprese" è pubblicata sul sito Inail.
venerdì 21 gennaio 2011
Sicurezza sul lavoro, riduzione tasso INAIL
C’è tempo ancora fino al 31 gennaio 2011 per inviare all’Inail la pratica per richiedere la riduzione del premio assicurativo previsto dagli incentivi per la sicurezza sul lavoro.
L’Inail prevede incentivi per aziende fino a 500 lavoratori che hanno attuato interventi nel campo della prevenzione degli infortuni. Incentivi per corretti adempimenti sicurezza sul lavoro, corretta formazione del personale sulla sicurezza sul lavoro, aggiornamento RSPP datore di lavoro, insomma tutte le disposizioni in materia di prevenzione infortuni e di igiene nei luoghi di lavoro previste dal D.lgs 81/08.
Questo il modulo di domanda per gli incentivi (formato PDf) Inail pubblicato sul sito dell'istituto.
L’Inail prevede incentivi per aziende fino a 500 lavoratori che hanno attuato interventi nel campo della prevenzione degli infortuni. Incentivi per corretti adempimenti sicurezza sul lavoro, corretta formazione del personale sulla sicurezza sul lavoro, aggiornamento RSPP datore di lavoro, insomma tutte le disposizioni in materia di prevenzione infortuni e di igiene nei luoghi di lavoro previste dal D.lgs 81/08.
Questo il modulo di domanda per gli incentivi (formato PDf) Inail pubblicato sul sito dell'istituto.
giovedì 20 gennaio 2011
Test antidroga autisti, ora validi anche in Alto Adige.
A partire da venerdì 21 gennaio entrerà in vigore in Alto Adige l’obbligo di test antidroga per autisti, camionisti, conducenti di nave, treno, mezzi pubblici, mulettisti, gruisti, escavatoristi, controllori di volo.
L’obbligo arriva a ratificare l’accordo previsto dalla conferenza Stato Regione del 2007 chiamato “Procedure per gli accertamenti sanitari di assenza di uso di sostanze stupefacenti o psicotrope nei lavoratori con mansioni che comportano particolari rischi per la sicurezza, l’incolumità e la salute di terzi”.
Accertamenti tossicodipendenza lavoratori da eseguire al momento dell’assunzione, periodicamente, a campione, a intervalli di massimo due anni, o in qualsiasi momento in caso di sospetto.
Previste dalle analisi, esami delle urine, e in alcuni del capello. Il dipendente dovrà essere informato con un preavviso non superiore a un giorno. Se risultato positivo andrà verso la sospensione e successivi accertamenti fino alla segnalazione al territoriale Sert.
Il testo completo della norma Procedure per gli accertamenti sanitari di assenza di uso di sostanze stupefacenti o psicotrope nei lavoratori con mansioni che comportano particolari rischi per la sicurezza, l’incolumità e la salute di terzi è sul sito della Conferenza Stato Regioni.
L’obbligo arriva a ratificare l’accordo previsto dalla conferenza Stato Regione del 2007 chiamato “Procedure per gli accertamenti sanitari di assenza di uso di sostanze stupefacenti o psicotrope nei lavoratori con mansioni che comportano particolari rischi per la sicurezza, l’incolumità e la salute di terzi”.
Accertamenti tossicodipendenza lavoratori da eseguire al momento dell’assunzione, periodicamente, a campione, a intervalli di massimo due anni, o in qualsiasi momento in caso di sospetto.
Previste dalle analisi, esami delle urine, e in alcuni del capello. Il dipendente dovrà essere informato con un preavviso non superiore a un giorno. Se risultato positivo andrà verso la sospensione e successivi accertamenti fino alla segnalazione al territoriale Sert.
Il testo completo della norma Procedure per gli accertamenti sanitari di assenza di uso di sostanze stupefacenti o psicotrope nei lavoratori con mansioni che comportano particolari rischi per la sicurezza, l’incolumità e la salute di terzi è sul sito della Conferenza Stato Regioni.
martedì 18 gennaio 2011
Lavoratori che rientrano in Italia, incentivi fiscali
Dal 28 gennaio 2011 saranno disponibili incentivi per i lavoratori che rientrano in Italia.Per cittadini dell'Unione europea che hanno risieduto continuativamente per almeno due anni in Italia, che studiano, lavorano o che hanno conseguito una specializzazione post lauream all'estero e che decidono di rientrare in Italia.
Gli incentivi saranno concessi sotto forma di minore imponibilità del reddito. La legge che li prevede è la n. 238 del 30 dicembre 2010, pubblicata sulla Gazzetta ufficiale il 13 gennaio 2011.
Alle persone che rientrano in Italia sarà garantita anche attestazione delle proprie competenze, buone per un nuovo datore di lavoro e dei titoli acquisiti all'estero.
La notizia riguardante gli incentivi fiscali per il rientro dei lavoratori in Italia è pubblicata sul sito del Governo Italiano.
Gli incentivi saranno concessi sotto forma di minore imponibilità del reddito. La legge che li prevede è la n. 238 del 30 dicembre 2010, pubblicata sulla Gazzetta ufficiale il 13 gennaio 2011.
Alle persone che rientrano in Italia sarà garantita anche attestazione delle proprie competenze, buone per un nuovo datore di lavoro e dei titoli acquisiti all'estero.
La notizia riguardante gli incentivi fiscali per il rientro dei lavoratori in Italia è pubblicata sul sito del Governo Italiano.
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